В интересах членов профсоюза АСМ подписано Соглашение между администрацией и первичной профсоюзной организацией ПАО «АВТОВАЗ» о дополнительных социальных льготах и гарантиях.
28 февраля на конференции работников ПАО «АВТОВАЗ» председатель первичной профсоюзной организации Сергей Зайцев вышел с предложением к президенту Компании Иву Каракатзанису о предоставлении отдельных социальных льгот и гарантий работникам предприятия – членам профсоюза, что предусмотрено отраслевым соглашением и практикуется на предприятиях России. Данный вопрос неоднократно поднимался и прорабатывался на конференциях и профсоюзных совещаниях.
В итоге совместных обсуждений было достигнуто соглашение, предусматривающее предоставление отдельных социальных льгот и гарантий. Воспользоваться ими смогут члены профсоюза, представляющие бóльшую часть работников общества. В документе, заключенном на срок три года, отражены взаимные обязательства, как руководства предприятия, так и профсоюзной организации АСМ.
Соглашение об отдельных социальных льготах и гарантиях было заключено с профсоюзной организацией АСМ, исходя из следующего:
1. Члены профсоюза АСМ представляют коллективные интересы работников Компании, обеспечивают переговорный процесс, инициируют рассмотрение руководством предприятия наиболее значимых для работников вопросов по предоставлению дополнительных социальных льгот и гарантий.
Только в 2018 году по инициативе профсоюзной организации АСМ:
- повышена заработная плата на 6,9%;
- выплачены дополнительные премии работникам;
- утверждена программа по улучшению условий труда с 2018 по 2020 гг.;
- предоставлена скидка на все модификации VESTA и XRAY – 7%;
- выделены дополнительные средства на лечение и отдых работников.
Также ранее, благодаря работе профсоюзной организации АСМ, была увеличена дотация на питание – с 66 до 75%, скидки на автомобили LADA выросли до 10%, обеспечено бесплатное питание работникам в ночную смену, предоставлена дотация на покупку полиса ДМС и многое другое.
2. Члены профсоюза АСМ контролируют исполнение коллективного договора. Участвуют в комиссиях по охране труда, социальному страхованию, трудовым спорам, труду и заработной плате, культуре и спорту, в комиссии рабочего контроля. Эта деятельность направлена на повышение качества жизни всех работников предприятия.
3. Профсоюзная организация АСМ совместно с работодателем проводит различные спортивные и культурные мероприятия, что положительно отражается на качестве досуга и способствует формированию здорового климата в коллективе. В частности, в 2019 году состоялись три этапа профсоюзного лыжного кросса, участниками которых стали более 4000 работников и членов их семей.
Принимая во внимание активную и планомерную деятельность профсоюзной организации АСМ, направленную на повышение качества жизни работников АВТОВАЗа, было принято совместное решение о необходимости заключения соглашения об отдельных социальных льготах и гарантиях работникам Компании – членам профсоюза АСМ.
Материал подготовлен: Татьяна Чайкун