Профсоюз разъясняет: Как оплачивается прохождение работником периодического медицинского осмотра?
05 сентября 2024 08:15
Подробности смотрите в нашем ролике
Рассмотрим 3 случая:
1) В случае когда работодатель выдал работнику направление на периодический медицинский осмотр (ПМО) и разъяснил, что его надо пройти в рабочее время. Время прохождения работником ПМО оплачивается в размере среднего заработка.
2) В случае, когда работодатель направляет работника на прохождение ПМО в междусменный выходной день, то на время прохождения медицинского осмотра или обязательного психиатрического освидетельствования за работником сохраняются место работы (должность) и средний заработок по месту работы.
Если работодатель организовал прохождение медосмотра работником в его выходной день, такая ситуация, по мнению судов, должна быть расценена как привлечение работника к работе в выходной день.
Суды пришли к выводу о том, что прохождение медицинского осмотра — это обязанность работника по трудовому договору, которую он обязан исполнять в рабочее время.
Время прохождения медосмотра работником в его выходной день должно оплачиваться в двойном размере по правилам оплаты в выходные или нерабочие праздничные дни (в данном случае из двойной часовой тарифной ставки - Определение Восьмого Кассационного суда от 29.09.2022г. No 8Г-13028/2022).
3) В случае, если работник по собственной инициативе решил пройти медосмотр в свой выходной день, не согласовав этот момент с работодателем, то оплата за время осмотра может быть произведена по усмотрению работодателя, но не является его обязанностью.
Прохождение медосмотра в выходной день — это исполнение работником трудовой обязанности в его день отдыха, которое возможно только с его письменного согласия (ст. 111, 113 ТК РФ).
Из вышесказанного следует, что при отсутствии требования работодателя проходить медосмотр в выходной день, необходимо согласовать ваши действия с работодателем, чтобы избежать отказа работодателя в оплате этого времени.
Задать вопрос
Документы
07 июля 2026 00:00
Заседание Президиума ФПСО №15 от 23 апреля 2026 года
О практике работы СОО ОПРК в сфере защиты социально-трудовых прав работниковСкачать656 Кбайт
07 июля 2026 00:00
Заседание Президиума ФПСО №15 от 23 апреля 2026 года
О правозащитной работе членских организаций ФПСО в 2025 годуСкачать530.6 Кбайт
07 июля 2026 00:00
Заседание Президиума ФПСО №15 от 23 апреля 2026 года
Итоги лучший коллдоговорСкачать218.3 Кбайт
Новости
Новые режимы труда и отдыха для водителей
С 1 сентября вступают в силу новые требования к режиму труда и отдыха водителей, установленные Приказом Минтранса России от 14.04.2026 № 160.
24 августа 2026 10:35
1
Председатель ФПСО поздравил с Днём Государственого Флага России
Уважаемые жители Самарской области! Поздравляем вас с Днём Государственного флага Российской Федерации!
22 августа 2026 08:00
1
Код России: Гордость. Честь. Память.
21 августа, в преддверии Дня государственного флага России, на территории регионального Молодежного центра представители трудовой молодёжи сошлись в игре «Код России».
21 августа 2026 20:00
6